体会是我们实践后内心的感受所整理成的感受性文字，我们在写心得体会之前，一定要将事情的经过梳理好，以下是58汇报网小编精心为您推荐的队伍教育整顿的心得体会7篇，供大家参考。
队伍教育整顿的心得体会篇1
“什么是科学发展，安全发展”
科学发展是主题，安全发展是根本。安全是企业的生命,安全生产是企业永恒不变的主题，只有安全生产，才有个人的幸福、家庭的幸福、企业的发展与社会的和谐。只有把安全意识和实际行动两者同时进行，才能在本所发展中做出我们长期的安全工作。
安全，在我周围的人都认识这两个字，如果用实际行动对于我们员工来说就是太麻烦，但我知道安全对于一个农电员工来说是太重要了。
今年6月是第十一个全国“安全生产月”，通过参加公司组织的 “安全学习”活动，我更加深了对安全的理解，进一步理解了安全生产知识，增强了安全意识，“关爱生命、安全发展”的主题更是深入我的心中。
安全是我们企业前进发展的基础和保障，安全应该从“心”开始，在开始某项生产作业时，先用心考虑各种安全隐患和危险点，事先做好预防措施，作业中时时处处牢记安全，克服麻痹大意、三心二意、马马虎虎的思想，加强对安全的重视，才能实现亲人朋友对我们“高高兴兴上班，平平安安回家”的渴望，才是对自己生命的负责。
六月就要过去，“安全生产月”活动也告一段落，可是安全生产却是一个永恒的主题，希望在今后的生产中，我能以本次“安全生产月”为契机，更加关注安全，更加关爱生命，用我的实际行动来爱护我周围的员工，用实际行动交一份满意的答卷，为湔氐供电所安全生产的稳定发展贡献一份力量。
安全生产是个圆，没有起点和终点。如果这个圆有所断裂，就有可能付出血的代价。但现实工作中，开关已经拉下，天气晴朗就不必要戴绝缘手套、穿绝缘鞋了吧;工作位置离地面仅两米多高，不系安全带也没事;驾驶机动车辆三令五申要求手续奇全和穿戴好个人安全用品，但没发现感觉没事。每天重复的工作，今天也不会有事。“今后的工作，这里一定要注意了!”可是，往往一段时间后，又总是认为那些离我们太远了。我不会如此倒霉吧?差一点没关系的，只要不出事就可以了，渐渐地麻痹思想，慢慢的动摇立场。然而，事故快报中那一起起事故案例，正是因为相差了那么一点点就酿成了事故!一个生命的凋零，就意味着一个家庭的痛楚乃至解体。这后果，这悲伤，你能想象到吗?诚然，他们是不幸的，可话又说回来，这些不幸却又是那么地让人心痛啊!这不幸原是可以避免的，只要稍微注意一下，只要不偷那么一点点的懒，只要按照规定多做一点点，结局可能就不大一样。等等。每天面对同样的工作、同样的环境、同样的面孔，久而久之思想上就形成了“零概率”、“不可能”的观念，这种观念是大多数事故发生的根源所在。我们应当牢记：安全生产操作规程不是哪几个人坐在一起凭空想象出来的，而是付出血的代价换来的。因此，必须在思想上重视安全生产的重要性，我们的安全行为不是做给上级检查的，把“不可能”的观念永远消除，工作中严格按操作规程去做，时时讲安全，事事讲安全，安全生产常抓不懈，才能有效地抓好安全生产。如我们的安全工器具在家时它是与周围物品隔离的，但到了外面你看我们的接地是如此的混装。
安全和健康，是人类最幸福的事情;安全工作更是供电企业生存的关键，不仅关系到企业的生产和效益，还关系到家庭的幸福美满。在安全生产中，有些小事，只要我们多用点心、多动一下手，就可以顺手做好，从而就能保障我们的安全。但因为是“小事”，没有引起足够的重视，以至于酿成祸灾。个人行为细节是否安全，规章制度都有明确规定，大家也都知道其中的利害关系。但就是有人不在意，在安全认识上存在误区，掉以轻心。如进入作业现场不戴安全帽、在检修作业中不按规定穿戴工作服等，认为安全是做给领导人看的、是应付检查的，领导在时、全副武装，一切按规程操作;领导一离开，立刻变得大大咧咧、松松散散、满不在乎;甚至视安监人员的提醒为“多管闲事”，产生抵触情绪。是的，这次的确没有发生安全事故，但是“常在河边走、哪有不湿鞋”?但是，一次、二次……，时间长了就会养成一种习惯，给自己的人身安全埋下了隐患，一旦出了事故，轻者则皮肉受损，重者生命攸关，到头来必然是自食其果。
所以，我们的安全不能如标语那样用语言宣传，而是要用实际行动，许多事故的发生，往往是发现了隐患但只是写于检查单或是安全隐患这样流于形式主义的书面上，由于长期的疏忽，发生在一瞬间的事情，稍不注意，就会酿成悲剧。安全工作规程及制度，都是用血的教训换来的，我们决不能以同样的代价去验证。我长说，安全带是自己的保障，不是用来检查的，而确实是自我的安全保障。
安全无小事，防范靠自己。
队伍教育整顿的心得体会篇2
队伍教育整顿的心得体会篇3
自治区政法队伍教育整顿第二指导组有关同志出席会议，市政法队伍教育整顿领导小组全体成员及政法各单位领导班子成员参加会议。会上，政法各单位分别汇报了教育整顿工作开展情况。
一、发扬斗争精神，勇于自我革命，扎实推进法院队伍教育整顿，必须砥砺政治品质。
要坚守司法为民初心，担当公正司法使命，始终在司法实践上砥砺共产党人一以贯之践行初心、担当使命，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义的政治品质。
要敢于战胜各种艰难险阻和风险挑战，勇于刀刃向内，刮骨疗毒，始终在精神气概上砥砺共产党人不怕牺牲、英勇斗争的意志品质。
要铸牢政治忠诚、保持政治本色，站稳人民立场、服务人民群众，始终在价值追求上砥砺共产党人对党忠诚，不负人民的道德品质。
二、发扬斗争精神，勇于自我革命，扎实推进法院队伍教育整顿，必须锤炼政治品格。
要始终牢记敢于斗争，勇于自我革命，是中国共产党不可战胜的强大精神力量和最鲜明的特色和底色，是中国共产党人的风骨和品质，是中国共产党区别与其他政党的显著标志。
要坚持党要管党、全面从严治党治警，不断应对好法院自身面临的各种风险考验，始终在推动审判执行工作高质量发展的同时，进行彻底的自我革命。
要敢于刀刃向内、壮士断腕，刮骨疗毒、整治顽瘴痼疾，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，坚决清除一切侵害法院队伍健康肌体的病毒，确保法院队伍不想腐、不敢腐、不能腐，不变质、不变色、不变味。
三、发扬斗争精神，勇于自我革命，扎实推进法院队伍教育整顿，必须铸牢政治忠诚。
铸牢政治忠诚，必须突出政治建设。高院机关作为政治机关，在政法队伍教育整顿中突出政治忠诚，强化政治建设，要把学习教育贯穿始终，要善于从讲政治的高度把握政治大局，坚决消除思想上的“盲区”和认识上的“误区”，克服迷惘心理、观望心理、纠结心理、侥幸心理，坚决做到“两个维护”，胸怀“国之大者”。
铸牢政治忠诚，必须突出表率作用。高院机关作为表率机关，在政法队伍教育整顿中突出表率作用，要充分发挥“关键少数”的示范引领作用，坚持以上率下，领导干部和广大干警要切实把自己摆进去、把职责摆进去，带头检视自身存在的问题、带头说明有关情况、带头开展谈心谈话、带头开展批评与自我批评，带头查摆本单位本部门存在的问题，做到见人见事见责任。
铸牢政治忠诚，必须突出建章立制。高院机关作为领导机关，在政法队伍教育整顿中突出建章立制，从一开始就要把建章立制摆在更加突出位置，贯穿政法队伍教育整顿各环节全过程。建章立制，既要考虑高院机关自身需要，也要考虑全区法院系统共性问题，针对法院系统存在的普遍性问题，聚焦群众反映强烈的影响司法公信力的多发性、顽固性、典型性和深层次问题切实加以整治，做到用制度管案管事管人，用制度根治积弊沉疴。
队伍教育整顿的心得体会篇4
一、提高政治站位，做到对标对表，坚决做到学习，工作两不误，不打任何折扣。
作为锦江所负责人，我将严格按照局党委制定的各项学习教育计划，深入组织学习，率先垂范，把握政治方向，引导所里的干警旗帜鲜明地讲政治，保持政治定力，把握政治方向，提高政治能力，坚决做到“两个维护”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，把维护国家政治安全放在第一位，把法治精神当做主心骨，做一个尊法，知法、懂法、守法的执法者，坚决不办关系案、人情案。
二、筑牢政治忠诚，加强队伍建设，把握思想动态，确保队伍稳定。
开展教育整顿是为了筑牢政治忠诚，清除害群之马，整治顽瘴疾，弘扬英模精神。锦江所在上高是个大所，辖区面积大，人口多，且人员成分复杂，又处城乡结合部，任务重，压力大，针对这种情况，我所将结合此次政法教育整顿，采取集中学习，自学及谈话，谈心的方式，结合警示教育片，加强对民警学习教育，关注民警的工作、生活及家庭状况，确实把教育整顿与推动工作完美地结合起来，以人民为中心，文明执法，依法办案。
三、聚焦玩瘴痼疾，抓实查纠整改中心环节。
古人云“惟以改过为能，不以无过为贵”，坚持“自查从宽、被查从严”的政策导向，以“君子检身，常若有过”的态度检视自身不足，对发现的问题坚决按照指导组的要求，确保问题清单整改落实到位。
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队伍教育整顿的心得体会篇5
通过学习教育和深入思考，我个人对作风纪律整顿教育有了更深的了解，对自己存在的问题也有了进一步的认识。现在比较工作的实际情况，分析如下
一、存在的主要问题。
1、作风纪律教育整顿活动初期，片面自我安慰，认为自己没有问题，需要自我调查。同时，我认为自己有缺点，但问题不大，都是一个小问题。我对作风纪律教育的责任感和危机感的认识片面，反映了我对作风纪律教育的认识有偏差，态度不够正确。
2、业务知识不足。表现为:处理工作不积极积极，只满足上司机关和领导交给的任务，工作中遇到难题，经常等待领导的指示，说一步一步地走，工作不踏实，深入，细致。不重视业务知识的全面性，等问题出现后再想办法解决。有时候，由于工作的重复性，图纸省事，抄写，按时完成工作就可以了。工作中遇到麻烦复杂的事情，有时会采取逃跑的方法，认为船到桥自然直，不是自己寻找对策，而是等待自己出现，缺乏刻苦钻研的精神。
3、在日常生活中，有时会错误地强化自己的管理者角色，偶尔会发生玩特权的现象。以前非执行任务时突破红灯，突破禁行，这些都是特权意识偏差的具体表现。
4、自己最严重的问题是急躁的心理，在工作任务重或复杂的情况下容易产生急躁、烦躁的心情，在工作中发生重大错误。
二、出现问题的主要原因。
这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更重要的是主观因素。在此期间，自己结合理论学习，多次认真反省自己存在的主要问题和不足，深入分析产生这些问题的根源和危害，主观找出原因，总结主要有以下几点
1、政治学习不够，理论功底浅薄，平时只满足读书、看报纸，参加单位集中组织学习多，自学少，特别是对三大代表的重要思想没有深刻理解，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论指导作用，只是为了学习而学习，使学习形式化、教条化，不能正确把握形势。
2、业务水平不高，钻研不足，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起着决定性的作用，业务水平提高，需要对业务进行钻研，但是自己在业务方面有依赖性，认为领导有指示，我不必先着急，怕自己先做不好。而且，因为自己还没有学习业务知识的计划，所以在开展工作时有时会盲目，缺乏自信。
3、工作方法简单，只需要表面放心，做好自己份内的事情就可以了，处理事情的方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题没有深层次的分析，思维不够深刻，有时候会把工作当成负担，没有注意到工作方法的完善，就会给自己的工作带来动力。三、今后的整改措施。
1.加强政治理论学习，不断提高自己的政治素质。纪律教育学习是一辈子的事，不能随时放松。今后，我不仅要学习条令条例、五条禁令，还要认真学习三个代表的重要思想等科学理论，精读相关重点文章，及时理解党的文件精神，用知识武装自己的头脑，提高自己的修养，坚定自己的政治信念。进一步加强纪律观念，加强纪律意识，确立正确的世界观、人生观、价值观，自觉加强党性锻炼，遵守纪律，廉洁奉公，实现自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心、勤奋、扎实的做法，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的任务。
2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己的工作能力，重视方法，重视实际，开拓加强自己工作能力和修养的创新，积极进取，把工作提高到新的水平。
3、随时随地将五条禁令、法律教育印在自己的心上，表现在行动上。明确自己的身份，告诉自己能做什么，不能做什么，彻底改正自己的缺点，以严格的态度对待工作，对待每个人。
4、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前，对我来说，最大的问题是加强业务知识的学习，提高对业务知识的重要性和紧迫性的认识，自觉、刻画。
地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。努力做到建立健全长效机制，确保部队高度稳定。
队伍教育整顿的心得体会篇6
这次教育整顿学习以来，我充分认识到学习的重要性，做到了原原本本学、联系实际学、全面系统学、用心用脑学，全面提升了自己的理论水平和工作能力。
一、提高理论水平，筑牢思想意识
二、转变工作作风，提高工作效能
没有严明的纪律，就没有坚强的队伍，更没有强大的凝聚力和战斗力。因此，我们应再次认识到当前教育整顿活动的迫切性和重要性，要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来，认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律，忠于职守，爱岗敬业。要严以律己，从我做起。其次是要严格执法办事，强化大局意识和效能意识，制定工作目标和计划，真正做到“落实”二字。
三、接受监督，防微杜渐
通过这次教育整顿我坚信了一个道理，那就是失去监督的权力，必然滋生腐败。古训道:流水不腐，户枢不蠹。一语道破这条*不破的真理，脱离监督的干部，往往会犯错误。我们每一名党员干部都要正确地对待监督。党组织和群众的监督是一面镜子，经常地照一照，检查一下自己的缺点和不足，及时加以改正对自己的成长进步大有裨益。“良药苦口利于病，忠言逆耳利于行”，“以铜为镜，可以正衣冠，以史为镜，可以知兴替，以人为镜，可以明是非”。常被泼点冷水，常听点逆耳之言，可以使头脑保持清醒。才能流水不腐，户枢不蠹。总之，在任何情况下，我们都要坚决听党的话、跟党走，这是作为一名党员、一名政法人的基本原则，只有做到了这一点，才能真正做到忠诚干净担当。
通过近段时间以来的学习，我认识到，开展第二批司法行政队伍教育整顿，是筑牢政治忠诚、建设政治机关的应有之义，是解决司法行政机关突出问题、营造良好政治生态的必然要求，是系统性解决深层次问题、巩固深化现有成果的迫切需要。
作为省厅机关的一名党员干部，要全过程、全身心投入到教育整顿中，进一步提高思想认识，增强政治自觉、思想自觉和行动自觉，通过学习教育、查纠整改、总结提升“三个环节”，在学习教育环节做到真学真懂，学思用结合，筑牢政治忠诚，提高政治能力；在查纠整改环节做到真查真改，深刻汲取一些政法领导干部严重违纪违法特别是严重违反政治纪律、政治规矩的教训，整治影响形式主义、官僚主义以及影响执法司法公正的问题；在总结提升环节做到真破真立，突出建章立制，补齐制度短板，有效解决问题。
要通过参加教育整顿，不断增强政治自觉、思想自觉和行动自觉，切实推进履职尽责。就我分管的工作来说，要进一步提升立法质效。坚持党对立法工作的领导，依照科学立法、民主立法、依法立法的要求，不断完善立法公开征求意见制度、立法听证制度、专家咨询论证制度，充分发挥人大代表、政协委员等的作用，多层次、全方位、多渠道调查了解实际情况，广泛听取各有关方面对法规规章草案的意见建议，深入听取行家里手、业务部门等的意见，科学评估法规规章草案中主要制度规范的可行性、出台时机以及实施效果，增强立法工作的及时性、系统性、针对性、有效性。加大立法宣传力度，探索运用新媒体、新技术等方式，贴近实际、贴近群众，讲好立法故事，引导社会各方面广泛参与立法，把立法过程变为宣传和解读法规规章的过程，不断提升全体公民法治意识和法治素养。
要进一步强化备案审查工作。加强备案审查制度和能力建设，不断完善制度规范、理顺工作机制、贯通工作体系，充分发挥法规备案审查的监督功能，努力提升备案审查工作科学化、制度化、规范化水平。要进一步优化行政审批工作。继续推进行政审批智能化、标准化、体系化，使“不见面、马上办”成为司法行政审批工作标配。注重加强事中事后监管，明晰审批和监管权责边界，强化监管责任。要切实做好法律职业资格考试考务工作。虽然由于疫情防控等因素，司法部明确延期举行法律职业资格考试，但是我们不能麻痹松懈，考务工作不能掉以轻心，要严格标准，规范操作，注重细节，把紧环节，精心组织，周密安排，严谨有序做好考试组织各项工作。
队伍教育整顿的心得体会篇7
一、牢牢把握三关键
2.关键是全面从严。坚持政治建警全面从严治警是公安工作的永恒主题。要牢牢把握纪律严明这一治警之要，严格教育、严格执纪、严格监督，弛而不息抓学习，一以贯之抓整顿，毫不动摇地把严的主基调长期坚持下去。既要理旧账，更要防新账，久久为功、标本兼治着力打造清正警队，建设清廉警营，弘扬清明警风。
3.关键是领导带头。群雁高飞头雁领、打铁必须自身硬。坚持从各级领导班子和领导干部严起，带头清理历史欠账，带头为全警立标杆、做示范。既要充分发挥组织者、推进者作用，又要认真履行参与者、践行者职责，绝不能拿着手电筒，只照别人、不照自己。
二、问题导向三突出
2.突出解决队伍风气不正问题。深入开展对贯彻落实防止干预司法三个规定情况的回头看活动，坚持不懈纠治四风，对顶风违纪的一律从严查处，对典型案例一律公开通报曝光，严防四风问题反弹回潮。坚决整治违纪违规多发问题，进一步规范民警职务行为、网络行为、交往行为，做好社交减法。
3.突出解决组织建设不优问题。组织建设是党的建设的重要课题，也是深入贯彻落实xxx新时代中国特色社会主义思想的体现。进一步强化用人要用好人能人，干事就要苦干实干，管人就要管坏人闲人不做事的要看得到，做得多的要看得起，做得好的要看得上的理念，营造山清水秀的政治生态和风清气正的干事氛围。深入落实《xx市公安局维护扫黑除恶民警正当权益实施办法》，切实做到为担当者担当、为负责者负责，不断增强公安队伍的凝聚力向心力战斗力。
三、攻坚克难三着力
2.着力整治顽瘴痼疾。坚持刀刃向内、刮骨疗毒，集中整治违规经商办企业、参股借贷等问题，坚决整治枪车酒赌毒密网等易发多发问题，从严从重整治涉黑涉恶和充当保护伞等问题。坚持严在日常、管在经常，奔着问题去、迎着问题上，真刀真枪攻克一批常发生、难根治、易反复的顽瘴痼疾。
3.着力清除害群之马。始终把纪律和规矩挺在前面，用铁的纪律从严治警，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持减存量、遏增量、防变量，坚决清除对党不忠诚、不老实的两面人，坚决清除充当黑恶势力和黄赌毒等违法犯罪的保护伞，坚决破除权钱交易的关系网。
四、对标对表三抓手
2.以查纠问题为抓手。要突出自查从宽、被查从严，充分运用监督执纪四种形态特别是第一种形态，深入查纠政治、思想、组织、作风、纪律建设和主责主业等方面问题。特别是要按照省厅明确的6个方面双50条具体情形，实行逐项筛查、见人见事、精准查纠、分类处理、形成震慑。
3.以整改提升为抓手。奔着问题去、迎着问题上，要实行限期整改、挂牌整改、靶向整改、源头整改，确保一个一个改到位，推动作风问题与工作问题、共性问题与个性问题、显性问题与深层问题一起解决。坚持当下改与见长效相结合，即查即改、挂牌整改、整章建制、总结评估，促使整改措施制度化、整改成果长效化。
五、积极稳妥三依靠
1.紧紧依靠党委政府。教育整顿是一项重大政治任务，也是一项系统工程，离不开党委政府的支持，特别是要争取政法委、组织部、纪委监委等部门的支持。进一步完善信息共享、线索移交、成果运用等部门协作机制，着力解决制约公安队伍建设的体制性、机制性、保障性难题，着力构建大监督格局。
2.紧紧依靠班子集体。按照市联县、县联乡的模式，建立领导干部教育整顿联系点制度。通过关键少数带动绝大多数，一级带着一级干，一级做给一级看，切实形成领导带头、全警参与、上行下效、整体推进的良好局面。
3.紧紧依靠身边监督。进一步压紧压实部门警种管理监督、综合部门职能监督、督察审计专门监督、派驻机构专责监督责任，完善监督体系，形成监督合力。广大民警和辅警是教育整顿的主体，既要主动接受监督，又要积极参与监督，监督身边同事的执法，监督关键少数的决策。
六、实效标准三提高
3.全面提高群众满意度。始终把人民群众满意不满意作为衡量教育整顿成败的第一标准，牢记人民公安为人民的初心和使命，紧扣民心这个最大的政治，把赢得民心民意、汇集民智民力作为重要着力点，从人民群众关心的事情做起、从让人民群众满意的事情做起，着力解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题，让广大人民群众有更多的安全感和获得感。
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