2024年辐射安全总结优秀6篇

为了让自己在生活中有很高的安全意识，一定要认真写安全总结，我们在参加了一场安全活动后，一定要认真写安全总结，58汇报网小编今天就为您带来了2024年辐射安全总结优秀6篇，相信一定会对你有所帮助。

2024年辐射安全总结优秀6篇

2024年辐射安全总结篇1

xxxx矿业集团有限公司在用放射源为安装于碎矿、选车间的三台137cs核子秤。思想汇报专题按照《中华人民共和国环境保护法》、《放射性同位素与射线装置安全许可管理办法》（国家环保总局令第13号）等相关法律法规的要求，结合我公司实际，从做好放射源安全管理入手，建立和完善辐射安全防护管理制度，落实辐射防范措施，加强辐射监测，辐射防护管理工作不断得到改进。我公司辐射安全防护工作总结如下：

一、核子秤装置概况

我公司目前拥有3台核子秤，安装于碎矿、选矿车间皮带廊内，主要用来对皮带输送带上的矿石量进行计量。核子秤放射源为铯-137，源的出厂活度为3.0×109bq。该项目于1996年投入生产，20xx年2月22日取得xx省环保局颁发的《辐射安全许可证》（证书编号：鲁环辐证[16019]）.

二、辐射安全防护设施方面

137cs属于密封放射源，放射源安放在铅罐内，使用方式为非接触式测量，放射源（包壳）没有与被测物料直接接触，也不会造成放射源损伤。此外，公司对三枚放射源采用了厚铁板遮盖并加锁，有效控制了γ射线的泄露，并在隔离铁板外部及皮带廊内设置了明显电离辐射标志和“当心电离辐射”的字样，防止人员靠近触摸。

三、管理措施方面

按照《放射性同位素与射线装置安全许可管理办法》（国家环保总局令第31号令）的要求，公司已配备一名安全员专职负责辐射安全与环境保护管理工作。核子秤工作人员均参加了省环保厅举办的辐射安全与防护培训，并持证上岗；定期监测辐射防护效果，确保核子

秤安全运行。对工作人员进行健康监测，上岗前健康体检，上岗后定期体检。

与此同时，公司建立了完善的核子秤安全管理制度，其中包含了《辐射事故应急预案》、《设备管理制度》、《辐射防护和安全保卫制度》、《辐射培训制度》、《自行检查制度和年度评估制度》、《放射事故报告制度》、《订购、运输及退役处理制度》等。

四、应急救援方面

为有效应对可能发生的放射事故，确保有序地组织开展事故救援工作，最大限度地减少或消除事故和紧急情况造成的影响，避免事故蔓延和扩大，制订了《xxxx矿业集团有限公司辐射事故应急预案》，明确了可能发生事故应急处理的'职责、组织指挥、工作程序，做好各项预防措施，做到安全与操作并行。根据上级精神，公司每年不定期组织两次应急演练。

五、档案管理方面

范文写作公司建立了核子秤的档案资料，建立设备台账，做到帐物相符，认真保存各项内业资料，将环保部门审批文件、监测报告等技术档案进行归档，妥善保存。

我公司的辐射安全管理各项工作均严格按照相关法律法规及各厂的有关规章制度执行，保障了辐射零事故、零伤害。在今后的工作中，将进一步加强辐射安全的措施，完善各项规章制度并严格执行。同时加强培训学习，确保辐射工作长期安全，保障安全生产。

六、评估报告上交情况

每年1月份上交上年度年度评估报告。

七、环保部门历次检查意见的整改情况

针对环保部门历次检查所提出的意见进行了如下整改：

（1）在个人防护方面：在现场加装厚铁板防护罩，有效隔离射线。

（2）在员工安全意识及培训教育方面：每季度组织选矿、碎矿车间相关工作人员进行辐射安全培训，使大家充分认识到电离辐射的危害并学习有关防护知识。

（3）在日常监管方面：每天巡查放射源，发现问题及时整改；在现场安装监控装置进行24小时监控，确保万无一失。

（4）在个人剂量管理方面：我公司与20xx年底正式建立个人剂量档案，并给工作人员配备个人剂量计。

（5）在设备检修方面：完善管理制度，细化检修环节，明确检修所必备的手续，确保设备检修依法进行。

2024年辐射安全总结篇2

xx股份有限公司在生产线测厚仪中安装有2枚pm—147放射源。按照《xxx环境保护法》、《江苏省环境保护条例》、《放射性同位素与射线装置安全许可管理办法》（国家xxx令第13号）等相关法律法规的要求，结合我公司实际，从做好放射源安全管理入手，建立和完善辐射安全防护管理制度，落实辐射防范措施，加强辐射监测，辐射防护管理工作不断得到改进。我公司辐射安全防护工作总结如下：

一、测厚仪装置概况

我公司目前拥有核技术应用项目2台测厚仪，安装薄膜生产车间，主要用来对薄膜的厚度进行测量。此测厚仪由德国布鲁克纳技术有限公司生产，其中含有2枚钷—147放射源，源的出厂活度为（20xx年11月出厂）。20xx年01月14日取得江苏省环保厅颁发的《辐射安全许可证》（证书编号：苏环辐证〔f0341〕）。

二、辐射安全防护设施方面

钜147属于密封放射源，放射源安放在测厚仪内，使用方式为非接触式测量，放射源（包壳）没有与被测物料直接接触，也不会造成放射损伤，并放置了醒目的电离辐射警告标志及个人剂量监测仪。

三、管理措施方面

按照《放射性同位素与射线装置安全许可和管理办法》（国家xxx令第31号令）的要求，公司已配备2名具有专科学历的`安全员专职负责辐射安全与环境保护管理工作。测试仪工作人员均参加了省环保厅举办的辐射安全与防护培训，并持证上岗；定期监测辐射防护效果，确保核子秤安全进行。

对工作人员进行健康监测，上岗前健康体检，上岗后定期体检。

与此同时，公司建立了完善的核子秤安全管理制度，其中包含了《放射防护人员岗位职责》、《核子秤维修制度》、《核子秤安全操作规程》、《环保标准、放射性同位素装置安全防范规定》等一系规章制度。

过期的放射源及时由专业机构进行回收。

四、应急救援方面

为有效应对可能发生的放射事故，确保有序地组织开展事故救援工作，最大限度地减少或消除事故和紧急情况造成的影响，避免事故蔓延和扩大，制订了《核子秤放射源泄漏应急预案》，明确了可能发生事故应急处理的职责、组织指挥、工作程序，做好各项预防措施，做到安全与操作并行。

五、档案管理方面

公司建立了核子秤的档案资料，建立设备台帐，做到帐物相符，认真保存各项内业资料，将环保部门审核文件、监测报告等技术档案进行归档，妥善保存。

2024年辐射安全总结篇3

20xx年武钢二医院团委开展了“防范医疗纠纷、杜绝医疗事故、创建平安科室”青年安全竞赛活动。拓宽了青年安全工作的范围与定义，有机的将公司的青年安全工作融入到医院经营中来。进一步做好了青安岗网络的清理、建制工作，完善了青年安全工作体系。灵活转变，融入医疗中心，将医疗安全纳入青年安全工作。坚持青年安全工作“三融入三促进”，积极发挥青年安全监督岗的'宣传教育和监督检查作用。

1、融入青安杯竞赛制度，促进规范管理。

制度是基础。三月份，医院团委正式下发了《防范医疗纠纷、杜绝医疗事故、创建平安科室”青年安全竞赛活动通知》，建立起“一个网络”，形成了“四定四明确”。“一个网络”即青年安全管理网络，形成了由14个青安岗，20个青安哨，195名青安岗员组成的安全监督网络体系。“四定四明确”即定青安岗长的职责和工作标准，明确活动的要求；定青安岗上岗巡查的次数和要求，明确活动的形式；定期反馈青安岗隐患排查表，明确活动开展的效果；定期开展极度和年度的青安杯竞赛评比表彰，明确活动的奖惩考核，有效促进青年安全工作科学化、制度化、规范化运行，使之形成较为完整的青年安全工作标准体系。

2、融入青工思想动态，促进宣传教育

安全教育阵地化。为了使广大青工时刻感受到团组织的安全教育氛围，让每一位青工都能扮演好各自的“角色”，承担起各自的安全职责，在院团委的统筹安排和各基层团支部的共同努力下，规范青年安全文化标识性建设，形成纵到底、横到边、全覆盖的安全教育阵地，发挥了安全教育阵地的辐射效应。

安全教育经常化。医院青年安全工作在检查核心制度的掌握情况及医患沟通相关知识的培训上下功夫，将《武钢二医院员工手册》上的制度落实到每名岗员身上，通过组织考试、下临床抽查，使知识普及率达到100%。每季度各青安岗出一期《医疗安全，青年在行动》主题黑板报，展示青安近期工作，安全小贴士，安全小寄语。开展“医疗安全从我做起”大讨论活动，共征求安全建议89条和意见122条，极大提高了青年人的参与意识和责任感。通过形式丰富的活动指导青年医务人员开展有针对性的医疗安全活动，通过活动起到宣传教育、督促引导的目的，努力营造良好的安全行医氛围。

3、融入医疗经营中心，促进技能提升和安全行医

坚持隐患排查整改。一方面采取“三定”巡查形式，定点、定时、定人以检查病区落实情况和习惯性操作为主线，重点检查青安岗员对本病区病人病情的了解情况，操作中是否严格执行“三查七对”等情况，对检查中发现的不安全隐患要做到及时上报，限期整改。加强对日常药品和易发生纠纷环节的进行安全巡查，有效控制好“显在的危险”；另一方面开展联合巡查，针对青工在工作中的不安全行为加强监督和纠正，有效控制好“动态的危险”。各青安岗还根据专业自身特点，设计青安巡查工作。如精神科青安岗针对部分病人有晚间自杀倾向，增加晚间巡查力度，及时清点尖锐器物；内科针对部分病人洗澡时间不宜太长，规定夜间护理青安岗员，要及时记录，对超时病人要敲门提醒，极大地避免了夜间不安全事故的发生。

狠抓医疗文书规范。病历文书向来是卫生部检查的重点，文书书写不规范极易引发各类医疗纠纷。而病历大多是由低年资书写，所以抓好青年医师病历书写就可以提高我院病历质量，一定程度的防范医疗纠纷。针对我院76名青年医生，团委联合医务科组织开展了《青年医师优秀病历评选赛》，让每名青年医师选一份本年度自己最满意的病历参评，由医院病历质量委员会评定前6名，并召开《优秀病历讲评会》对优秀病历进行展示，归纳总结出大家易出现的不规范地方。此活动以赛促学，极大地推进我院病历质量，得到医院和各科室领导的极大肯定。

2024年辐射安全总结篇4

我单位于20xx年11月份委托济南市环境保护规划设计研究院对我单位进行辐射环境影响的评价、编制并报批了环境影响报告表，并于20xx年6月取得了由山东省环境保护局颁发的《辐射安全生产许可证》，发证日期为：20xx年6月8日，有效期为20xx年6月7日，现辐射安全许可有效期内安全防护总结汇报以下：

一、单位情况

我单位位于莘县朝城镇交通街，医院原有x射线装置设备：德国西门子双层螺旋ct机一台（130kv 200ma 年曝光时间约30小时）、美国ge公司r-500拍片机一台（125kv 500ma 年曝光时间2小时）、tx-iii片库式胃肠机一台（110kv 200ma 年曝光时间150小时），现用x射线装置设备：德国西门子双层螺旋ct机一台、tx-iii片库式胃肠机一台，美国ge公司r-500拍片机一台、ge飞天6000拍片机一台（新增），主要用于疾病的诊断、医用摄影等。影像科位于医院西侧，单独一处与相邻科室有较远的距离。

二、辐射管理情况

1、射线装置工作情况：

（1）由x射线装置工作原理可知，x射线是随机器开、关产生和消失。我院使用的x射线装置在非诊断状态下不产生射线，只有在开机并处于曝光状态下才会发生x射线，而且装置运行期间并不产生放射性废水与放射性废气，也没有放射性固体废物。

（2）x射线装置发生放射事故的可能性极小，但是在极端条件下有可能发生：①x线设备工作状态下对误闯入的非诊疗人员，产生的误照射；②x线设备工作状态下，没有关闭防护门，对附近流动人员产生误射。为此，在外防护门挂有“当心电离辐射”的警示标志和“工作指示灯”及门机连锁装置。

2、个人防护用品使用情况：

我单位现有从事x射线工作人员共14人，为其每人配备了质量仪，科室内配备有铅衣、铅帽等防护用品，供工作时间操作人员及患者的防护使用。工作间内设

置了通风装置，将有害气体及时排至窗外。

3、辐射环境管理制度的落实情况：

（1）建立了安全防护管理机构。我单位制定由院长任组长的辐射与环境保护组织，负责单位辐射安全和防护工作，并制定了《放射防护安全管理机构和职责》，明确了岗位职责。

（2）管理规章制度。单位根据相应的法律法规，制定了较为全面的安全和辐射防护管理制度，包括：《放射性设备安全操作规程》、《操作人员岗位职责》、《辐射防护和安全保卫制度》、《设备检修维护制度》、《辐射事故应急预案》、《辐射工作安全责任书》、《放射性装置培训计划》等相关制度。

（3）从事射线工作人员的教育培训。单位的所有放射工作人员定定期分批参加由聊城市卫生局疾控中心和市环保局组织的放射性同位素与射线装置安全知识培训，要求必须通过考核，持有市卫生和环保局颁发的上岗证书上岗。

（4）职业健康检查。单位为每名放射工作人员建立健全健康档案，每年按时定期参加市疾控中心的年度查体。

（5）日常使用登记及安全装置的日常检查。射线装置经常进行维养及定时检查并做记录，维修记录登记在案。

三、目前存在的问题

辐射安全和防护职责重大，各项制度还需进一步完善。

四、下一步打算

完善相关的制度并切实地落实到实际工作中。

2024年辐射安全总结篇5

20xx年护理部密切围绕医院工作中心“真诚、奉献、严谨、规范”开展工作，力求在实践中完善，在完善中实践，循序渐进，把握规律性，富于创造性，创建优质、卓越的护理服务品牌，紧跟医院腾飞、跨越的发展势头，做到与时俱进，护理部现将全年工作总结如下：

一、贯彻“管理有理、管理有情、管理有度、管理从严”的管理原则，通过多层面、多渠道、多形式、人性化的沟通模式，营造和谐、创新，富有激情的工作氛围。

1、我院现共有护理人员66人，其中临床护理人员62人，护理部1人，体检中心2人，高压氧1人，无护士证2人，中级职称8人。20xx年2月26日我院集中招聘23名护理人员充实我院的护理力量。20xx年3月护理部配合医院分科工作，顺利将原来的综合外科、内儿科、一日病房三大病区分为现在的外科、骨科、内科、儿科、妇产科五大病区，重新调配各科室护理人员，确保了各科室护理人员力量均衡，满足了科室的需要。

2、推行整体护理分组，在全院全面开展，从亲切热情的入院指导到清晰明了的健康教育，责任明确，落实到人，服务到位，使病人真正体会到自己的“中心”位置和整体护理的好处。

3、每天安排一个护士长值班，实行全院性质的护士长夜查房，实施护士长月报表制度(内容：护理不良事件/月等)，杜绝差错事故，确保信息畅通。

4、各科室实行弹性排班，老护士带新护士，做好传帮带工作。不断加强护理安全教育，针对各科室疾病特点，完善各科室常见病、多发病的护理常规、护理程序、应急预案等。

5、各科室装修改造后，库房新增了置物架、整理箱将各种物品名称制作了统一的标识，使物品摆放更为清晰整齐。各科室将仪器设备，尤其是新增设备的使用方法制作统一的操作说明，并挂于仪器设备上。

6、20xx年4月重新修订了《护理考核标准》，将考核标准细化，分为《急救药品、急救技术考核标准》、《病房管理与护理人员行为管理考核标准》、《护理文书书写考核标准》、《分级护理考核标准》、《查对制度考核标准》、《消毒隔离考核标准》增加了多种护理文书，包括《压疮危险因素评估记录单》、《导管危险因素评估记录单》、《患者日常生活活动（adl）评估记录单》、《患者跌倒/坠床危险因素评估记录单》、《住院患者预防跌倒/坠床告知书》、《手术患者交接记录单》等，由原来的月底各科护士长统一一次集中考核改为现在的不定期多次考核，使护理考核更加多样更加细致。现在由卫生员每日对医疗垃圾进行集中登记处理，并对住院患者的大小便化验标本进行专人收集送检，大大减轻了护理人员的工作量。

二、坚持“病患至上，用心服务”的服务理念，永远把病人放在第一位，病人满意就是我们的工作标准，我们就是要用真心来创造感动。

1、20xx年，整体护理在医院开始实施，各科室根据自己的实际情况开展整体护理模式，希望通过全程无缝隙服务，满足病人需求，为提供优质护理不断的探索，不断创新，一步一个脚印，一年一个新台阶。

2、“病人的需要，就是我们服务的方向”，急诊、住院病人做到陪检护送，如：胸透、ct、b超等辅助检查，避免其盲目、无效移动，大大节省了就诊时间。

三、主动学习，持续创新，打造学习型团队

1、坚持终身学习、全员学习、全过程学习、团体学习的'理念，使个人目标与组织目标相一致，及时跟进医院的前进步伐，实现医院与护理工作的共同发展。护理部每月进行全体护理人员“三基”考试，科室每月最少2次业务学习，1次操作考试。针对护理工作中的难点、焦点问题，设置工作重点，坚持把病人为中心的护理理念融入实际具体的工作细节中，确保护理工作的安全。

2、加强护理人员的培训工作，尤其是新入职护士的培训学习工作。护理部根据《新入职护士培训计划》定期培训考核新入职护士，各科室根据本科特点，护士长按照《科室新入职护士培训计划》定期进行培训考核，对考核不达标的护士上报护理部，重新进行培训考核直至达标。

3、全年护理人员参加省级学习4人次，市级学习30人次，远程学习3次，约36人次。

四、强调数据说话

实行量化管理

全年各科室累计共总入院3015人，总出院2907人，输血34人次，输液32580人次，肌肉注射8824

人次，皮试45004人次，抽血3350人次，口腔护理163

人次，导尿266人次，吸氧

2835人，红外线1072人次，抢救386人次，雾化7892人次，灌肠92人次，换药2472人次，缝合875人次，备皮84人次，鼻饲21人次，吸痰640人次，洗胃17人次，静脉注射212人次，静脉穿刺871人次，出诊760人次，院前急救111人次，转诊115人次，普通胃镜116例，无痛胃镜9例，肠镜10例。

前进的道路上有桂冠，也有荆棘。作为开拓者，我们只能以此为契机，乘势而上，以“真诚、奉献、严谨、规范”的医院工作方针为指引，去迎接挑战、，身为渤海新区人民医院护理人的我们对20xx年充满信。

护理部

20xx-01-10

2024年辐射安全总结篇6

为了保证放射源的安全，保护放射源周围环境不被辐射污染，保护洗煤厂职工的安全，特制订本岗位职责。

1、从事放射性工作人员必须严格遵守并执行《中华人民共和国放射性污染防治法》和《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》。

2、从事放射性工作人员必须经过放射性基础知识、放射性同位素源操作培训，经考试合格，持有上级主管部门颁发的“辐射工作人员上岗证”方可上岗。

3、新上岗或转岗人员必须经过健康体检合格，并取得“辐射安全与防护培训合格证书”方可上岗。严禁未培训人员在放射源密度仪岗位工作。

4、上岗必须佩带个人剂量报警仪和热释光个人剂量仪。

5、建立放射源管理台帐。

6、放射源安装现场及暂存库监控、报警系统，必须24小时专人值守，并做好交接班记录。

7、放射源安装现场及暂存库周围设立明显的电离辐射标志牌，并设立监控及红外报警监控设备;暂存库实行双人双锁，做好放射源出入库记录。