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街道消防先进单位事迹材料6篇

通过欣赏他人的事迹,我们可以学会更加理智地面对困难和挫折,事迹材料是一个人在特定领域内过去努力的有力证明,也是一种自我肯定和鼓励,以下是58汇报网小编精心为您推荐的街道消防先进单位事迹材料6篇,供大家参考。

街道消防先进单位事迹材料6篇

街道消防先进单位事迹材料篇1

在绰源林业局有这样一支队伍,他们身着红色的扑火服装,有火一般的工作热情,哪里有需要,哪里有困难,他们就会出现在哪里,这支队伍就是绰源林业局防火办专业森林消防队。 防火办专业森林消防队实行的是半军事化管理,是一支能打硬仗、能吃苦、能奉献的战斗团队。现有专业森林消防队员近60人,工作时间最长的已有20多年,年龄大的已经40多岁,小的才23岁。扑火队员们在工作中不计较个人得失、不计较作息时间,默默付出着,无论是扑火作战还是完成日常工作任务,都体现出极高的素质,打赢一场又一场硬战,攻克一个又一个难题。今年,防火办专业森林消防队新配备了24台斯蒂尔灭火机、5辆勇士运兵车、4辆运兵大巴,一旦发生火情,就可以更迅速的抵达火场投入到扑火战斗,确保做到“打早、打小、打了”。

每年在春秋防火期期间,为锻炼扑火队员的体能和扑火战术,不断提高扑火队伍的整体素质,防火办专业森林消防队都会高标准、严要求地制定详细的学习训练计划,定期开展知识和技能培训,提高队员们的业务和政治文化水平,还规定每个扑火队员都要了解灭火机具使用方法和原理。为把理论知识融入到实战中,他们结合训练基地和实战演练,进行技术练兵和体能练兵,学习三机配合、四机配合、分兵合围等灭火战术的使用,大大提高了扑火队伍整体实战能力。

2017年,毕拉河发生“502”特大森林火灾,防火办专业森林消防队接到上级命令连夜组织队伍出发,第二天清晨到达毕拉河北大河林场。队伍到达火场后未作片刻休整就通过飞机空投到达火场,立刻投入到与火魔的战斗中。经过一天的奋战,终于把负责的火线扑灭。清理火场时,这支队伍严格要求,保证火烧迹地三十米内无烟、无火、无气。坚守火场第三天时,天上下起了鹅毛大雪,但这支队伍没有掉以轻心,仍然坚守在火场,直到最后接到上级下达的撤回命令才进行撤离,圆满完成了援外扑火任务。这支队伍以出色的作战能力和高度的责任感,得到了管理局前线指挥部的肯定。

除了在扑火作战能力上表现突出,在日常工作任务中防火办专业森林消防队也表现的非常出色。林业局每一项工作任务,扑火队员们都参与其中,为绰源林业局生态保护建设及民生建设做出了贡献。2017年国庆节小长假期间,扑火队员们全部坚守在工作岗位上,一边承担秋季森林防火重任,一边在局址东侧新建的休闲广场进行绿化工作,队员们严把质量关,路过散步的老百姓们无不称赞。在冬季街道清雪任务中,扑火队员们早早就到达清雪责任区,人行道、车辆下、摊位旁,队员们不留死角把积雪全部清理得干干净净,天气再寒冷、大风再凛冽,都消磨不掉队员们的热情。

由于近年来防火办专业森林消防队表现突出,先后获得了林管局颁发的“青年文明号”、“优秀青年志愿者集体”和国家森林防火指挥部、国家林业局颁发的“全国森林防火工作先进单位”等称号。

街道消防先进单位事迹材料篇2

xx,男,中共党员,是一名退役军人,2017年8月担任甘肃联胜物业公司安全总监,全面负责公司的安全工作。xx自任公司安全总监以来,始终牢记“保证小区平安,用心服务业主”的宗旨,忠实履行一名消防安全管理人员的职责和使命。在维护消防安全、维护人民生命财产安全方面做出了成绩,为其他行业部门消防安全管理做出了表率,得到了社会群体的一致认可。他之所以取得成绩,主要做法有以下几点:

一、思想重视,组织健全。

他始终把消防安全工作作为公司的头等大事来抓,在思想上高度重视消防安全工作,公司成立了以总经理为组长,安全总监为副组长,公司中层领导、各部门负责人为组员的消防安全工作领导小组,定期组织召开各个层次的消防安全工作会议,坚決贯彻执行各项消防安全工作法规、文件,做到了消防安全工作无缝隙,使消防安全工作深入人心。

二、设施设备,安全有效。

消防设施设备的完好有效是做好消防工作的前提和基础。因此,他定期组织消防员和秩序维护员仔细排查居民楼的消防设施和设备完好情况,小到一个干粉灭火器也不放过。每月邀请消防维保单位专业人员对各种消防设备、设施逐一检测,全面掌握各种设备的消防安全情况,对发现的问题立即整改,直到达到消防安全标准为止。同时,他亲自督促公司消防人员及时更新和维护灭火器、消防栓、消防水池、应急照明灯等消防器材,确保了一切设备的正常使用。

三、制度完善,检查经常。

xx到公司后,他从建章立制抓起,依据国家、省、市发布的消防法规不断完善公司的消防安全管理制度,他结合物业管理的实际,详细编制和修订了公司的消防应急预案和小区发生火灾后的应急处置流程,组建了微型消防站义务灭火队,使公司消防安全工作得到了制度上的保障。在消防安全检查上,他采取定期综合检查和不定期抽查的方法,每月末或遇重大节日,他都亲自带领消防安全工作领导小组成员,对小区内所有安全设施进行逐一检查,对检查发现的问题列清单,明责任,定整改时限并进行回头看,做到了公司消防安全检查全覆盖。

四、组织培训,适时演练。

为了提高公司员工的消防安全意识和防火能力,他每月组织一次消防知识培训。同时不定期的进行各类灭火器和消防栓等消防器材的使用方法培训、发生火灾事故时的逃生自救方法等。不但使员工掌握了一定的灭火自救和处理方法,而且通过员工的宣传,将消防安全知识带入了广大业主,推动了公司消防安全工作的顺利开展,得到了社会各界的好评。同时,他还在今年陇南武都大队组织的消防业务比武中夺得冠军。由于工作成绩突出,去年冬,陇南市消防支队组织陇南120余个物业部门的管理人员现场观摩了联胜物业公司组织的119消防应急演练活动,受到了同行和上级主管部门的一致评。

在今后的工作中,xx将继续带领单位职员开展消防工作,也会一如既往的重视消防安全工作,加大管理力度,完善消防安全工作体制,广泛宣传消防安全知识,不仅要把居民小区的消防安全隐患消灭在萌芽之中,而且要通过培训员工将消防安全知识带入到更多的家庭之中,为陇南武都地区的消防安全工作做出更大的贡献。

街道消防先进单位事迹材料篇3

古浪县浙大商贸有限公司自2010年运营以来,始终坚持“预防为主、防消结合、人人参与、标本兼治”的原则,认真贯彻落实《消防法》,构筑起“时间全天候、人员全参与、地域全方位”的消防工作长堤,不断夯实消防基础工作,严防死守“安全红线”,谱写一首消防安全之歌。

创建消防安全管理新模式,争做消防安全管理“先行者”

古浪县浙大商贸有限公司高度重视消防安全工作,始终坚持将消防安全工作列在企业发展的首要地位,抓机制、强管理,不断创建消防安全管理新模式。今年来,公司一改过去安全管理薄弱,消防基础设施条件落后的局面,不断完善商场内部各项消防安全硬件基础设施建设,相继投入10多万元专项资金,加强消防基础设施建设升级改造,成立微型消防站,完善室外消防系统,配备灭火器80多具,安装消火栓50多个,手动报警器46个,修建消防水箱2个,确保消防基础设施建设不断实现提档升级。在此基础上,一次性招录20人充实微型消防站队伍建设,担任火灾扑救、防火检查、应急疏散等任务,以专业化和实战化的要求开展防火救援演练,并请县消防大队的消防员进行现场指导,从而推动消防安全各项工作有效的开展。

落实消防安全工作责任制,争做消防安全工作“排头兵”

对于企业来说,安全就是最大的效益,想要将效益最大化,安全工作必须要放在第一位。公司成立消防安全工作领导小组,明确消防管理责任,根据签订《重点单位消防工作目标管理责任状》,实行隐患事故排查责任制。通过建立防火例会制度、消防活动日制度、学习培训制度、安全隐患零报告制度及消防安全检查制度,每月定期召开消防工作会议,定期开展消防安全检查、每日积极开展防火巡查,制定应急预案,组建10人制防火巡查队伍,将理论和实践相结合,不定期开展消防安全制度学习,并组织公司全员进行理论考试,从而达到“安全理念记心中”的目的。

加大消防安全宣传力度,争做消防安全宣传“传唱人”

公司紧紧围绕“安全第一,预防为主”的安全生产方针,按照“谁主管,谁负责”的原则,强化了消防安全工作的管理,加大消防安全宣传力度,全面提高了广大员工的消防安全意识,使公司的消防安全工作真正落到实处。商场运用流动的消防安全“宣传车”、户外led大屏等滚动播放消防公益广告和消防安全提示,把商场管理人、导购员变为消防宣传员,组织开展员工消防知识“一口清”培训,倡导“消防随行,安全相伴”理念,通过发放宣传资料,宣讲消防安全常识等方式,积极向商场顾客发放消防安全知识手册共计20000余份,宣讲家庭防火、火灾自救知识300余次,使“安全第一,生命至上”的理念深入人心,形成“人人接受消防教育,人人增强防范意识,人人掌握消防常识”的.良好局面。

街道消防先进单位事迹材料篇4

面对无助和无奈,居民的眼光为什么总是看着她?因为她是居民的“知心人”。

在站西社区,下岗职工和失业人员比较多,有下岗失业人员134人,失业率达5%,这些人学历不高,又缺少一技之长,适应能力差,择业面窄,年龄偏大就业很困难,这5%的家庭的背后,是丈夫无奈的摇头,是妻子无言的目光,是老人无助的叹息,是孩子无声的眼泪。为此,社区把为下岗失业人员排忧解难作为头等大事来抓,社区通过社区服务站、党员义务服务站这个平台,为下岗失业人员进行全方位服务,根据下岗失业人员的人数、年龄、技术特长和求职意向,建立了下岗失业人员求职登记册、就业信息登记册、社区企业用工登记册、安置人员登记册和下岗失业人员登记管理台帐,对社区下岗失业人员进行动态化管理。和社区内外的企业以及中介组织建立了长期的信息流通联系,及时准确的为下岗失业人员提供就业信息,富龙木业成立时,社区抓住机会,为他们推荐30多名下岗失业人员,经企业试用,录用了19人。在站西社区有一户零就业家庭王玉清做生意时遇到意外,造成双目失明丧失了劳动能力,妻子又有病,两个孩子念高中,原来租住的房子已经到期,一家人陷入了困境。了解到这种情况后,社区党支部于去年7月2日把他们一家接到社区的一间闲置的屋子住下来,因屋子面积小,一家4口人住不下,到晚上还得到社区办公室住1人。社区又通过关系把他妻子安排到火车站卖小吃,联系学校为他的两个孩子不同程度的减免学费,使他们的生活安定下来。

郑继锦夫妇,都是二毛下岗职工,上有老,下有小,全家5口人没有一人有工作,小两口常因为没有挣到钱而闹别扭,甚至到了要离婚的地步,妻子王玉芳一气之下回了娘家。社区知道后,多次上门做调解工作,又乘车去几十里外的女方娘家把他的媳妇接回来,使他们重归于好。社区鼓励他们自谋职业,小两口做起了淹制咸鸭蛋的生意。由于没有本钱,x又去办事处预支了xx元的办公经费借给他们,帮他家办起了做咸鸭蛋的小作坊,他们夫妻二人很能干,生意很好,半年多的时间就把借社区的xx元钱还上了。由此,解决了他们一家人的温饱问题。

街道消防先进单位事迹材料篇5

他扎根企业消防工作20载,在平凡而又特殊的岗位上,用一次次冲锋在前,一次次逆火而行阐释着企业专职消防队员的责任与担当。他就是海洋石油富岛有限公司专职消防队队长xx,先后2次被评为全国执勤岗位练兵先进个人,2次被评为海南省消防工作先进个人,荣立中海石油化学有限公司二等功一次。

1997年,xx到海洋石油富岛有限公司工作,负责企业的消防安全。2001年,他受命组建企业专职消防队。面对人员短缺、制度空白等重重困难,他毫不退缩,迎难而上。“没有路,就闯出一条路”,xx下定决心推进建队工作。他主动放弃周末和节假日的休息时间,马不停蹄地到当地消防部门和其它企业学习,邀请专家现场指导,研究制订队伍管理制度;每天与队员们摸爬滚打,探讨灭火救援技战术,当年就拉出了一支18人的队伍,并在同年举行的全省专职消防队比赛中,取得了团体第二名的好成绩。

xx经常说的话就是:“消防工作就是要做好平凡的事,安全就是成绩和奖杯!”18年来,他带领专职队员们先后处置灭火救援380起,保护财产价值7000余万元。在企业大修、检修期间消防安全现场监护8332小时,确保了全厂生产装置的`消防安全。

2016年10月20日,“丰盛油8”轮在进行石脑油装卸作业时,机舱发生爆炸,有人员被困,xx第一时间带领队员们赶到现场,一马当先冲进机舱救出4名被困人员,并配合赶来的消防部门进行救援,连续奋战4天4夜,成功处置了险情。

“作为易燃易爆高危企业,我们每个人必须始终保持如履薄冰的意识,学消防、懂消防、会消防”,xx如是说。在他的推动下,公司建立了消防安全考核和全员演习演练制度,将每个岗位的消防安全履行情况与个人奖惩挂钩,在公司营造了人人关注消防、人人参与消防的浓厚氛围。

街道消防先进单位事迹材料篇6

湟源县广播电视局消防工作始终坚持贯彻“预防为主、防消结合、人人参与、标本兼治”的原则,在上级有关部门的指导下,充分发挥主观能动性,认真研究本消防工作特点,积极采取有效措施,努力做好消防安全工作,几年来,我局消防安全工作稳中有进,成绩喜人,我们工作中主要采取了以下做法。

一、领导思想重视,安全组织健全

我局历来就有领导重视安全工作的良好传统,安全工作上规章制度、上班子会、上工作日程已经在我局形成一种不成文的规定。

单位成立以主管安全工作的领导同志为组长的'安全工作领导小组,落实《消防法》,建立消防工作制度,组织发动消防知识宣传教育,开展消防安全自查自纠,经常性召开安全工作例会,研究商讨单位消防形势和消防措施。

在领导的关心和支持下,建立起了消防工作健康发展、和谐运行的长效机制。

二、未雨绸缪预防,完善硬件设施

预防始终处在各项消防措施的首要地位,只有未雨绸缪做好预防工作,才能防止火灾事故的发生,才能有效保护公共财产和人民生命安全。

我局和其他单位相比有一个与众不同的特点,就是下属单位地点较分散,电路设施设备较多。针对上述特点,安全工作小组在李辉全组长的领导下,完善各项管理制度,加强对工作人员的消防安全教育,抓好软环境的建设。同时,对下属单位消防硬件设施进行完善。我们对输电线路、用电设备、消防设施(器材)半年进行一次全面普查,该更新的更新、该报废的报废、该添置的添置,并将其形成一种制度坚持下来,从而有效地将火灾苗头扼杀在萌芽状态,杜绝了消防安全隐患。

三、加强宣传教育,提高消防技能

每年,我们采取板报、画廊、讲座、参观等多种形式和手段对广大干部职工进行消防安全教育,强化他们的消防安全意识,增加他们的消防安全知识,培养他们落实消防工作的习惯;与此同时,制订消防工作应急预案,加强消防演练,做到人人掌握灭火器材正确的使用方法,一般火灾的扑救常识,火灾中的逃生方法等基本常识,提高干部职工在突发情况下的自救与互救技能。

四、经常检查监督,促进工作落实

我局对本单位各部门落实消防工作情况,根据季节特点,结合工作任务,实行日常检查和随机检查相结合的方法,每次检查都能做到检查之前有计划,检查之中有总结,检查之后有通报。

安全工作领导小组在监督各部门落实消防工作时采取“定责任、回头看,盯一点、点带面”的工作方法。定责任就是单位与每个职工签订安全工作责任书,明确规定各部门干部职工在安全工作中的责任;回头看就是检查中发现问题的,勒令当场改正外,事后回过头来再检查改进的情况;盯一点就是抓制度落实,抓住关键不放松,讲究工作实效,不犯头疼医头,脚疼医脚的毛病;点带面就是通过对一个一个办公场所、一个一个干部职工的严筛细查,从抓好一个个小点的消防安全工作出发,来带动整个局消 防安全的大局面。

通过我局全体职工的不懈地努力,我局在贯彻落实《消防法》,创建平安单位方面做出了自己的贡献。

五、严肃值班纪律,确保责任到人

今年的防火工作,以县上消防工作、安排为指导,认真履行防火工作职责,建立健全消防防火应急处理机制,提高扑救火灾的能力,全面落实消防防火措施。在节假日、防火期内,实行24小时值班制度,所有值班人员通讯工具24小时开通,各部门值班电话、负责人电话一律24小时开通,确保一旦发生火情能及时联络,组织人员进行扑救。

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