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基层支部2024年工作总结6篇

通过工作总结,我们可以及时发现并解决工作中的瓶颈和挑战,工作总结是我们不断改进和完善自己工作方式的关键,以下是58汇报网小编精心为您推荐的基层支部2024年工作总结6篇,供大家参考。

基层支部2024年工作总结6篇

基层支部2024年工作总结篇1

一、主要工作

(二)以学习教育活动为重点,深化服务型支部建设

2.以“三严三实”为标杆,不断推进审计工作争先进位。不断引导审计干部职工把精力放在抓落实上,全力推进审计工作争先进位。一是不断加强审计业务的学习和研究,特别是加强了计算机审计的力度。二是以“三严三实”作标杆,工作作风要实,真抓实干,说实话,办实事,求实效。努力把每个审计项目推进到位,把每项工作落实到位,不断提升审计机关作风建设和服务的整体水平。

3.丰富学习内容和学习方式。一是充分利用党组中心组学习日、机关早学习和集中培训等时机,采取自学、专题辅导、讨论交流等多种形式,丰富教育活动形式,并通过举办报告会、上党课、观看电教片等方式,不断丰富教育内容,增强教育的针对性和实效性,不断提高审计人员的自律意识。组织观看《焦裕禄》,邀请县讲师组同志给全局党员干部作了十八大专题报告。二是围绕保持党的先进性和纯洁性要求,认真开展为民务实清廉党的群众路线教育实践活动,着力整治“庸懒散”等不良风气,努力夯实党员干部思想政治基础。三是加强审计业务学习,结合审计工作实际,有针对性地抓好局机关业务学习,不断提高审计人才素质,激发审计队伍活力。围绕县委、政府中心工作,服务经济发展大局。

(三)以制度规范为抓手,加强支部组织建设

2.加强党员队伍建设。继续执行党员公开承诺、群众评议和领导点评活动,对群众不满意、领导点评存在的问题要切实抓好整改。扎实做好退休老党员、困难党员慰问工作,努力为他们参加学习、发挥作用创造条件。对党员的培养吸纳,严格按程序和要求把好入口关

(四)以作风效能为核心,加强机关廉政建设

2.推进惩防体系建设。组织党员干部认真学习贯彻各级纪委有关文件和会议精神,促进自觉遵守审计纪律和廉洁自律的各项规定。严格执行国家审计署和省、市审计机关审计纪律的有关规定,改进工作作风,提高工作效率和服务水平,促进廉洁从审,努力发挥审计在推进惩防体系建设中的职能作用。

(五)立足支部本职工作,认真完成各项任务

审计局党支部在认真完成本职工作任务的同时,积极响应并参与上级党组织开展的各项活动,在服务审计工作大局中,积极发挥党员的模范作用。

1.结对共建和党务公开工作。我局支部把结对共建活动作为加强与村级党组织紧密联系的纽带,并以此促进和改善我们的工作状态和作风。今年我们已分别与黄村镇平垣村支部和昌桥乡泉水村支部签订了结对共建协议。六月下旬,我支部安排看望了结对共建村困难党员,为他们送上慰问金。

注意加强党的基层组织党务公开工作。在不断拓展公开内容、规范公开程序、创新公开形式、健全公开机制,推进权力公开透明运行等方面想办法,努力让党员、群众全面了解和有序参与党内事务。

二、下半年工作打算

下半年支部工作,我们将在局党组和上级党组织的领导和指导下,发扬成绩,改进不足。按照工委年初工作要点和支部工作计划,始终把服务经济发展大局作为支部工作的出发点和落脚点。继续服务中心,创新工作思路,增强服务的主动性、自觉性。加强支部班子建设,配齐因故缺额的支部委员。并将走访慰问退休老党员,关心他们的生活,落实好有关待遇,作为一项重要工作内容。努力为退休老党员参加支部学习、发挥作用创造条件。

基层支部2024年工作总结篇2

一、主要工作和做法

二、存在的主要问题及原因

(二)在贯彻落实上级党组织工作部署方面:理论学习虽然能够根据上级要求制定方案、组织实施,但系统学习、深入研讨还不够,有的制度、有些内容因为工作相互冲突落实不够到位。

(三)在联系服务群众方面:对外,虽然通过调研活动和议政性常委会筹备等载体平台,了解了一些企业、乡村、基层群众的困难和期盼,但在切实为企业、群众解决实际问题和困难上下功夫不够,群众的所思、所想、所困还缺乏进一步的协调和反应;对内,对所属党员家庭困难、个人需求等关心照顾还不够及时。

三、下一步工作思路和举措

基层支部2024年工作总结篇3

抓班子,明责任,促廉政建设

抓常规,重过程,促组织建设

(一)严格执行“三会一课”和党日教育制度,严肃党内政治生活。

(二)认真贯彻民主集中制。

抓学习,强意识,促队伍建设

抓服务,践承诺,促作风建设

全体支委成员带头改变工作方式,坚持开展谈心谈话,经常走进班级,走进年组,走近老师和学生,聆听师生心声,了解师生困难,关心师生生活,尽心尽力为师生解决实际困难。

支部全体党员践行“五个一”承诺,补潜教学、上门走访……让家长和孩子深受感动。

匿名资助炎陵大横溪村贫困学子,并承诺只要孩子愿意学习,可以一直提供资助

抓质量,创特色,促学校发展

学校党支部坚持以区委区政府提出的“绿色质量、绿色发展”为目标,以“质量是奋斗出来的”为口号,以“上有质量的课”为抓手,以“养正课程”为杠杆,积极开展核心素养视域下的教学变革。

(一)科学构建具有清水特色的“养正课程”体系。通过深入思考和不断整合,学校从道德、人文、科学、健康、艺术五个维度构建了具有清水特色的“养正课程”体系,在很大程度上赋予了课程更为丰富的内涵与更为开放的外延,让课程真正成为提升学生核心素养,引领学生健康成长的生命种子。

(二)努力追求以“减负”为前提的“绿色质量”。质量是一所学校的生命线。为了提升学校办学质量,切实减轻学生课业负担,学校党支部提出了“做有质量的教研”、“上有质量的课”、“办有质量的活动”等系列举措。

会议最后,刘建辉书记再次宣讲、强调了“师德师风”问题。

总结

“新时代 新担当 新作为”,清水塘学校党支部将带领全体教师本着真心为学生发展,为学校发展,为社会服务的精神,坚持脚踏实地创建办学特色,持之以恒促进学生全面发展,凝心聚力推动学校整体优质发展,全力提高学校美誉度,努力为每一个选择清水塘学校的孩子一生的成长奠基,努力将每一个清水学子培养成乐学、善思、尚美、阳光的中国少年,努力让清水塘学校成为老百姓心中认可的家门口的好学校。

基层支部2024年工作总结篇4

20xx年,机关第一党支部在党组和机关党委的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,组织全体党员深入学习党的xx大和xx届三中、四中、五中全会精神,在机关党委的具体指导下,结合支部的工作特点和党员实际,进取开展坚持*员先进性教育活动,把先进性教育贯彻到实践中,在工作实践中,紧紧围绕我市“工业立柳,强市富民”总体发展思路和市委、市政府工作中心,坚持科学发展观,切实履行政协职能,为构建社会主义和谐社会做出了进取的贡献。现将一年来的工作总结如下。

一、进取开展坚持*员先进性教育活动。

机关第一党支部在党组和机关党委的领导下,按照《中共柳州市委员会关于在全市开展以实践“三个代表”重要思想为主要资料的坚持*员先进性教育活动的实施方案》精神和《柳州机关开展以实践“三个代表”重要思想为主要资料的坚持*员先进性教育活动的工作方案》,进取组织支部全体党员参加了机关党委主持的所有的学习活动,学习面覆盖了全体党员。经过学习培训,全体党员进一步深化了对邓小平理论和“三个代表”重要思想的理解,进一步深化了对党的xx大和xx届三中、四中全会精神的理解,提高了加强党的执政本事建设的认识,明确了新时期坚持*员先进性的基本要求。

在“党性分析、民主评议”阶段,支部根据市先进性教育办的要求,按照《党章》规定的党员标准,结合本支部各单位的岗位职责,提出了坚持*员先进性的具体要求。同时,认真做好征求党内外群众的意见、党员民主评议工作。每位党员对照先进性的具体要求,认真写好个人党性分析材料,重点查找出自我存在的突出问题,剖析思想根源,明确自我今后的努力方向,并在全体党员民主评议会上,认真开展批评和自我批评。支部根据个人党性分析材料和党员评议,对每一个党员进行了评定。在“抓好整改、巩固提高”阶段,支部按照党委的统一部署,认真按照工作要求,结合实际,精心实施。支部认真制定了整改措施,建立健全各项规章制度,每个党员都制定了各自相应的整改方案,支部进行了分工,抓好各项整改工作落实。支部本身和全体党员结合工作实际查找存在的问题,按照党委先进性教育活动组织要求,以饱满的热情和持久的毅力投入到整改提高的工作中去,完成了一次深刻的自我扬弃。

二、抓好组织建设,发挥党支部的组织堡垒作用。

(二)进取开展组织活动。结合坚持*员先进性教育活动,在机关党委的组织安排下,支部组织全体党员参加了机关党委庆祝建党84周年座谈会活动,组织党员到柳城监狱参观,与监狱服狱人员座谈交流,理解应对面的警示教育,参观邓小平在广西等一系列革命先人历史画展,到百色参观百色起义及红七军革命旧址,理解革命传统教育,到柳城太平镇缅怀革命先烈及祭扫西山烈士陵园,进行爱国主义教育等。这一系列的活动,使党员深受教育,使每位党员同志加强了党性锻炼,重新正确审视了自我的世界观、人生观、价值观、权力观、利益观,精神得到升华,境界得到了提高。

(三)重视党员的发展工作。支委班子主动与党外人士联系和交流,宣传党的知识,邀请党外人士参加支部组织的一些活动,促进党外人士对党的了解和认识,随时做好思想转化工作,有条件成熟的,即介绍加入党组织。目前我支部联系的3名党外同志,都与支部有着进取的交流。

三、发挥党员先锋模范作用,履行职责成效显著。

四、求真务实,为定点扶贫村办实事。

20xx年以来,根据市委、市政府的的有关部署,在安排下,我支部党员同志进取投身参加定点扶贫工作,在领导的关心支持下,以求真务实的态度,切切实实解决贫困村的实际困难和问题,全年总共争取资金六百七十多万元,为贫困村屯修建四级路4条、屯级路5条、水泥拱桥1座,援建学校3座,以及通电通讯工程、路灯照明工程、人畜饮水工程,还组织捐款捐物支援救灾,慰问贫困群众,改善村委办公条件,帮忙村委进行规范建设,加强村民培训,引进良种良法,发展贫困村农业生产。我支部党员、挂点工作组成员蒋崇东、温志中、蒋威等,在下乡扶贫助建工作中,经常爬山涉岭走险路,车辆打滑受阻,常常食不正餐。这种吃苦精神,起到了表率作用,拉近了与基层群众的关系,既提高了我们服务基层的本事,也指导和帮忙了基层党员的先进性教育活动的整改提高。

五、认真抓好党风廉政建设。

回顾20xx年的党支部工作,在机关党委的正确领导和具体指导下,我们取得了必须的成绩,可是我们也清醒地认识到,我们的工作与上级党组织的要求及全体党员的期望还有必须的距离,与新时期面临的创新任务相比,我们的工作仍存在许多不足,如在开展政治思想工作方面做的还不够深入细致,在党员活动方式上缺乏灵活多样性,这些问题都将在今后的工作中努力加以克服。在今后的工作中,我们将坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习、贯彻执行党的路线、方针、政策,继续加强党支部的组织队伍建设,一如既往地加强党的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设等,严格执行党的组织原则,为建设一支合格、先进的党支部队伍而努力。

以上内容就是一秘为您提供的3篇《支部工作总结》,希望可以启发您的一些写作思路,更多实用的范文样本、模板格式尽在一秘。

基层支部2024年工作总结篇5

一、基本情景

我校党支部共有党员24人,其中,女党员5人,退休党员5人。今年吸收入党进取分子1人,确定拟发展对象1人。支部班子健全,设书记1人,副书记1人,组织、宣传、纪检委员各1人。

(四)抓廉洁建设,严格自律做表率。认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》等廉洁从政的法律法规。经过学习,强化了个人党风廉政建设意识,并有效地运用于工作生活之中:一是坚持民主集中制。凡是学校重大事项、重要维修项目的安排和大额资金使用,都提交支委会、党员议事会和行政班子会议团体研究决定;二是坚持党务、政务公开。对于评先评优绩效考核等教师敏感的事项,严格按相关规定程序进行,在会议决定后严格执行公示制度,发现问题及时纠正。

(六)抓师德建设,打造德才兼备队伍。一是宣传、学习教育。年初出台了《xx中学师德师风建设考核实施方案》,组织全体教师重温《中小学教师职业道德规范》、教师职业行为“三要八不准”等,引导教师树立正确的师德观念。二是发动广大教师开展自查自改活动。结合“守纪律、讲规矩”活动的开展,引导广大党员和全体教师用《党章》和《中小学教师职业道德规范》两面镜子照自我,查摆问题与不足。三是经过系列活动,强化师德修养。签订《xx中学师德师风职责书》;成功组织了“师德标兵“师德先进个人”及“为身边的教师点赞”等系列评选活动。

(七)抓中心工作,推动教学质量稳步提升。学校的中心工作是教学。学校党支始终能围绕中心,推动重点工作有序开展:一是抓教学常规管理。我们按照《xx中学绩效考核方案》要求,抓好教师“备、上、辅、批、考”等教学常规及课改研究工作。二是持续开展“和谐课堂”构建活动。我们取得教师发展中心的大力支持,以团体备课为突破,抓好学科组建设,进取开展“同课异构”、“基于证据的教育质量提升工程”等系列教研活动。三是抓青年教师培养培训工作。在生活上多关心,在工作中多压担子,有外出培训机会时优先选派青年教师。经过努力,教师素质显著提升,学校涌现出市德育优青、区优秀共产党员、优秀党务工作者、区优秀班主任等一大批优秀教师。

三、存在的问题及原因分析

四、今后努力方向

基层支部2024年工作总结篇6

(三)突出工作重点,切实加强党员队伍日常管理。一是认真开展组织生活。以“三会一课”和“主题党日”为主要内容,定期组织集中学习并按时缴纳党费,加强党员考核管理,提高党性修养,教育引导党员干部发挥好示范引领作用。二是推行“履职承诺”制度。要求党员干部立足本职岗位,确定承诺事项,自觉接受分管领导及办事群众监督,促使党员干部不断增强宗旨意识,改进工作作风,提升服务效能。三是党员志愿工作有序开展。利用公共卫生下乡和一人一策履约等充分结合新时代文明实践活动开展支部主题党日活动,组织党员干部进村进社进行健康义诊、健康知识宣教等活动,有效缓解了基层群众“有病看不了,看病就医难”的问题,充分发挥了党员的先锋模范作用。

(四)强化廉洁教育,正风肃纪推进党风廉政建设。加强干部职工监督管理,切实提高其拒腐防变的意识和能力。坚决贯彻落实民主集中制原则,进一步健全和完善党内监督制度,凡属“三重一大”事项,均由党员大会集体讨论决定,保证了决策过程的科学民主和结果的公正合理。

五是建立转变作风、服务群众的长效机制,改进工作方法,创新服务手段,拓宽服务领域,提高服务效率,形成关心群众、服务群众良好氛围。

六是优化党员积分管理,激发党员干部新活力。完善优化党员积分管理,严格用积分量化党员表现,以得分评判工作优劣,促进党员管理的标准化、精细化、科学化。严格遵循“分类积分、量化考核、底线约谈”的原则,把党员义务和日常工作相结合,将党员积分管理列为年终工作目标考核的重要内容,激发党员干部新活力,确保党的工作实现新突破、取得新成效。

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